Wynagrodzenia pracowników w 2021 r. O ile wzrosną?

Decyzja już zapadła. Płaca minimalna w 2021 r. wyniesie 2800 zł.

Wynagrodzenia wzrosną więc o 200 zł brutto.

Wynagrodzenia pracowników w 2021 r. wzrosną do 2800 zł

W stosunku do 2020 roku jest to wzrost o 200 zł brutto. Dla przypomnienia obecnie minimalny zarobek wynosi 2600 zł.

W przypadku umowy zlecenie płaca minimalna nie obowiązuje ale obowiązuje tzw. minimalna stawka godzinowa, co oznacza, że pracodawca nie może zapłacić za godzinę pracy mniej niż wynosi kwota określona przez państwo.

Wzrost minimalnego wynagrodzenia powoduje także wzrost minimalnej stawki godzinowej dla określonych umów cywilnoprawnych.

Na mocy decyzji Rady Ministrów stawka godzinowa wzrośnie w 2021 roku z 17 zł do 18,30 zł, czyli o 1,30 zł.

Masz pytania?
Napisz, zadzwoń, umów się na spotkanie i odwiedź NOVOczesną księgową w Lublinie. Wspólnie znajdziemy najlepsze dla Ciebie rozwiązania w zakresie rachunkowości.
Księgowa Lublin Jolanta Gajosz

Jolanta Gajosz

Właścicielka, spec. ds. pełnej księgowości

Na przestrzeni lat zdobyłam doświadczenie zawodowe w prowadzeniu rachunkowości średnich i małych przedsiębiorstw o zróżnicowanych profilach działalności. Niektórzy Klienci twierdzą, że beze mnie nie udałoby im się odnieść sukcesu.

Przeczytaj również

Nowy JPK. Podmioty powiązane w nowy pliku JPK

Nowy JPK a podmioty powiązane. O co chodzi?

Podatek od nieruchomości w czasie pandemii

Rada gminy może uchwałą zwolnić z należnego podatku.

Kasy online obowiązkowe, ale później

Sprawdź, kogo obowiązują nowe terminy.